As prefeituras do Paraná estão esvaziadas, principalmente dos servidores de segundo escalão. Muitos deles se candidataram nas eleições e estão afastados com garantia de recebimentos normais. Além do custo, as prefeituras, principalmente as pequenas, sofrem para garantir a continuidade dos serviços. Na região de Londrina há municípios que perderam até 40% do seu efetivo do segundo escalão candidatos nestas eleições.
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Editor:
Cláudio Osti
2 comentários
Parreiras Rodrigues
Além de corrigir essa brecha que dá a muitos funcionários o direito de “gozar férias” remuneradas somadas as estatutárias, também urge rever a faculdade do ocupante de cargo eletivo, simplesmente do mesmo se licenciar para disputar outra função. No caso, decente e legal seria o cumprimento do mandato em curso em sua integridade ou renunciar ao mesmo quando inscrito em novo pleito.
Ana Verina
Candidatam-se apenas para não trabalhar mas continuar ganhando. Chega na eleição fazem míseros fotos! Sempre fazem isso.