E para encerrar, por hoje, temas sobre a Sercomtel, a empresa sofre do mal da empresa pública. A empresa foi fundada em 1964 pelo então prefeito José Hosken de Novaes – que depois foi governador do Paraná por um breve período.
Na época em que ter telefone era coisa de gente muito rica, a Sercomtel foi uma das responsáveis pelo desenvolvimento da cidade. No começo dos anos 90 ainda pensava grande e conseguiu ser a primeira telefônica do interior do País a oferecer telefones celulares.
A ousadia e a busca constante por inovação foi parando por aí.
A Sercomtel passou a ser o cabidaço de emprego para muitos dos prefeitos de plantão, escalando presidentes e diretores que pouco ou nada entendiam do mercado de telefonia. Para piorar o quadro, os próprios funcionários – não todos é óbvio – entraram no ritimo de trabalho do servidor público convencional, acomodando-se nas funções, colocando nas prateleiras os arroubos de inovação, buscando só mesmo o tempo passar para a chegada da aposentadoria.
Em 20 e poucos anos a comunicação do mundo mudou de uma forma brutal, a concorrência com outras telefônicas, bem mais competitivas, aplicativos e outras formas de comunicação, somando a falta de arrojo e vontade de pensar lá na frente, transformaram a Sercomtel na empresa que é hoje, precisando quase sempre do apoio dos sócios para se manter em pé. No mundo globalizado, a impressão é que a Sercomtel só quer alcançar até a esquina, para não correr riscos.
E aí está o maior risco. Já que qualquer empresário sabe que não existe empreendimento sem riscos.
Se ela não se reinventar, será apenas mais uma lembrança na memória de Londrina.
7 comentários
Assim caminha a Sercomtel
Ah! Não adianta vir com ameaça de processo viu? Estes fatos são notórios e a empresa é Pública, os mau-feitos não podem ser varridos para baixo do tapete como sempre fizeram, além de que a Lei da transparência exige a devida publicidade.
Assim caminha a Sercomtel
E bem isso aí Carlos. Um ex-recente-presidente, baseado num parecer “TABAJARA”, confeccionando pelo seu assessor (aprendiz de presidente), por meio de muita pressão psicológica e AMEAÇAS, demitiu vários funcionários, inclusive estáveis perante a constituíçao de 88. O resultado está aí. Os demitidos recorreram a justiça e ganharam em terceira instância o direito da reintegração. A empresa já está negociando a forma de pagamento das indenizaçoes. Por outro lado o expert administrador público “TABAJARA” , o chorão, responsável por esta lambança, conseguiu uma sinecura em Brasília no fundo de pensão dos Correios, com módico salário de R$ 50.000,00. Se não fosse o pai militar e influente na política, queria ver onde este trapalhão estaria laborando.
Adailton Souza Rodrigues
Só para lembrar a INOVAÇÃO da família ADATI:
– no Aurora Shopping o estacionamento da família incorporou o Sem Parar.
– no Aeroporto uma flamante folha de sulfite informa que não aceita o Sem Parar no famoso estacionamento do aeroporto de Londrina, dominado pelo Estacenter da família Adati.
– E ainda a antiga praça Santos Dumont foi detonada pela Infraero e nunca foi reconstruída.
Nada de inversão de investimentos.
Carlos
A veia inovadora morreu com um PCCS feito nas coxas e um PDV desastroso que travou a empresa e que causou indenizações e reconduções milionárias. Acho que o Adati deveria levar tudo isso pro MP averiguar.
Revoltados
A veia inovadora está em permitir que empresária preste serviço “Voluntário” numa empresa de economia mista.
Londrinense
A veia inovadora foi colocar cabeças-de-bagre na gestão. Deu no que deu. E pior, continuam criando cargos é mais cargos. Tem uma empresa do grupo com o seguinte organograma: presidente, diretor, gerentes e coordenador, funcionário razo, chão de fábrica, não tem espaço! Kkkkkkkkkk
Desesperançado
Lá se vai uma empresa que carregava o orgulho de ser Londrinense descendo ladeira abaixo.
E para piorar, um dos que pertence ao clã Belinati é hoje o prefeito da cidade.
Triste sina!