O Diário Oficial do Município de Londrina publicou ontem, 22 páginas com o método e formulários de avaliação de desempenho dos servidores da prefeitura. A avaliação será do dia 3 de março a 31 de outubro. A avaliação de desempenho será feita, por uma comissão formada pelo chefe imediato e dois servidores da mesma área.
Funcionários da Prefeitura são avaliados
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Cláudio Osti
Jornalista e editor do Paçoca com Cebola. Cobre a política de Londrina e do Paraná.
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3 comentários
Isto é o ânus do réptil, isto é brincadeira de pseudo-administrador
/prefeito-técnico/de/araque.
Fique tranquilo KIBLEFF, nós cidadãos e eleitores estamos fazendo a sua avalição diária, e vc sabe não é nada boa, mas vc não esta nem aeh, voce ja nasceu rico/empresário.
E olha as viúvas do Belinati… Elas continuam a chorar a derrota de 2012!!!! Kkkkk
Cadê sua imparcialidade Sr. Claudio, ah esqueci já participou dessa incompetente administração ou foi sua esposa??. Para o sr. desinformado, a referida avaliação acontece há anos, e não se trata de uma ideia desse prefeitinho..nossa quanta incompetência! Podia perguntar ao seu idolatrado prefeito quando fará a promoção por habilidades e competência para os servidores “chão de fábrica”, assim q somos chamados nós tecnicos administrativos, uma vez que até então só tem privilegiado os carreiras de estados com ampliação do teto do prefeito para que estes tenham menos retenção..haja vista que hj há servidores que ganham mais de 13.000 e outros que trabalham muito mais ganham 1.200,00…sim isso existe e muito.
vamos ver se vai publicar paçoca?